Ele está no comando desde 5 de janeiro de 2026 Lei de Nova Jerseyidentificado como A5728/S4485qual cria o órgão estadual de inovação (NJIA, na sigla em inglês). A regra converte o escritório existente em uma agência permanente dentro do Departamento do Tesouro e redefine a forma como o governo contrata funcionários, moderniza serviços e usa tecnologia.
O NJIA foi introduzido como parte da Secretaria Estadual de Inovação (OOI), que sob a nova regulamentação se configura como Uma organização com autonomia operacional no poder executivo. Sua principal função é projetar, implementar e coordenar soluções tecnológicas voltadas para melhorar as relações entre o governo e os cidadãosbem como os processos internos das agências governamentais.
“Com a aprovação permanente da Autoridade de Inovação de Nova Jersey, Garantimos que o governo estadual continue a fornecer serviços mais eficientes e eficazes aos residentes muito depois do meu mandato”, disse o governador. Phil Murphy no comunicado oficial.
O novo governo será liderado por A. Diretor de Inovaçãouma posição de gabinete que já existia, mas que agora obtém apoio jurídico permanente. Este responsável será responsável por definir prioridades, coordenar equipas técnicas e aconselhar o executivo sobre tendências de inovação.
“Porque a promoção uso responsável da inteligência artificial Nosso escritório de inovação obteve progressos notáveis no sentido de otimizar processos para os moradores”, explicou o governador.
O NJIA será supervisionado por um conselho de administração composto por 13 pessoas. É composto por funcionários do governo e representantes do setor público com experiência em ciência de dados, tecnologia digital, design de serviços e gerenciamento de sistemas. Esta estrutura procura garantir continuidade e controle decisões estratégicas.
Um dos efeitos mais relevantes da lei A5728/S4485 é observado regras contratuais no setor público. O NJIA tem autoridade para contratar pessoal especializado sem estar sujeito às regras tradicionais do serviço público de Nova Jersey.
Isso significa engenheiros, cientistas de dados, desenvolvedores de software, advogados e outros perfis técnicos Eles podem ser empregados sob regimes diferentes dos habituais.. O Diretor de Inovação tem competência para definir requisitos, funções, durações de contratos e níveis salariais.
A lei também faz ajustes em questões éticas. É permitido o envolvimento de especialistas de organizações sem fins lucrativos que cooperou com o estadosem exigir o período de carência que normalmente se aplica. Esta exceção se deve a regras de transparência e ao fato de as entidades de origem não possuírem filiação partidária.
A criação do NJIA é transformadora dinâmica de trabalho no âmbito dos departamentos estaduais. A autoridade não substitui organizações existentesmas trabalha de forma abrangente, fazendo parceria com quase todos os departamentos para redesenhar processos e sistemas.
Do ponto de vista do trabalho, isso implica inclusão metodologias ágeis, trabalho interdisciplinar e uso intensivo de dados em áreas que tradicionalmente operam sob regimes administrativos mais rígidos. As mudanças se aplicam tanto aos funcionários atuais quanto às futuras empresas..
Além disso, a lei formaliza a possibilidade de criação de equipes técnicas com perfis especiais para projetos específicos, o que representa: maior flexibilidade na gestão do emprego públicoespecialmente em áreas relacionadas à tecnologia, design e análise de informação.
Outro aspecto central do impacto trabalhista da lei está relacionado melhorar os serviços públicos utilizados por empregados e empregadores. A Autoridade de Inovação é obrigada a redesenhar os principais sistemas que afetam a vida profissional dos residentes.
É um dos exemplos mencionados na notificação oficial sistema de solicitação de seguro-desemprego. A modernização das plataformas digitais reduziu significativamente o tempo necessário para a conclusão do procedimento, facilitando o acesso a estes benefícios.
Da mesma forma, o poder funciona otimização de call centers e serviços onlineo que afeta tanto a experiência do usuário quanto a organização do trabalho das agências que os gerenciam.
Isto Lei A5728/S4485 conectar claramente a utilização de tecnologias emergentes, incluindo a inteligência artificial, na administração pública. O NJAI tem a função de aplicar estas ferramentas sob critérios de eficiência e responsabilização.
No trabalho, isso significa: automatizando processos administrativos, analisando grandes volumes de dados e melhorando a alocação de recursos humanos. Estas transformações alteram tarefas, perfis exigidos e padrões de trabalho dentro do estado.
A regra também busca estabelecer métricas para avaliar o desenvolvimento de talentos e a infraestrutura de inovação em Nova Jersey que introduz novos parâmetros para medir o desempenho institucional e o impacto das políticas públicas.
Foi a legislação assinado pelo governador Murphy em 5 de janeiro de 2026 e com efeito imediato. Ao ser incorporada ao quadro jurídico do estado, a Autoridade de Inovação torna-se uma estrutura permanente do governo de Nova Jersey.
