O secretário de Tley (CL) não passava de escrito. Após o início do trabalho em 16 e o mundo para o mundo, ele agora apoia o chefe de atendimento ao cliente no setor financeiro ideal, onde foi salvo. Na conversa com leasing, o editor de Gonzalez (AG) da Age.
Sherry Kule
CM: Eu trabalhei no setor de taxas por 30 anos; Minha atividade começou aos 16 anos. Decidi seguir a ocupação de trabalho total quando estava impaciente e independente, quero comprar meu primeiro carro e viajar.
Comecei minha carreira no Receptice em um participante da prática no centro de Londres antes de passar para o Departamento de um AD Aggy de Finne. Eu tinha quatro anos antes de ir e felizmente, no escritório de Sidnni, me ofereceram sua posição na qual 6 meses de minhas viagens funcionavam. Eu conheci e juntei -me ao meu marido para conhecer e me juntei a ele no curso de esqui da suíça, onde tínhamos uma boa empresa turística lá. Viajamos um pouco da Grã -Bretanha antes de tomar uma decisão e ocorremos no final de nossa cama. Comecei minha profissão no campo da fatura como supervisor de crédito. Fui ao banco mais alto antes de me mudar para o banco alto. Depois disso, fiquei cinco anos para atrair seu envolvimento.
Estou em 2018, fui incluído no financiamento de 2018, após o começo foi e continuou. Aqui está aqui desde os anos, foi feito que eu gostaria de trabalhar em todos os negócios e desfrutar de vários grupos.
SC: O chefe do meu papel se concentra em mim, que corresponde à eficácia das operações de direção operacional, ao processo de insultos e fornecer a nossa e o fornecimento de nossos clientes. Apoio o problema e o apoio das pessoas e o seu melhor. Gosto de um problema de um problema que eu estava na posição da propriedade do produto em meados de 2025) que eu era agora o segundo.
Estou muito satisfeito em considerar o papel do proprietário do produto porque me amou como lidar com você. O ano dos processos e as equipes de suporte da equipe de suporte coletivo, não posso melhorar o que você não pode fazer. Mover para a propriedade do produto me permite transformar essas idéias para fazer mudanças significativas.
Cum: Durante minha carreira, tenho a oportunidade de trabalhar em diferentes papéis, cada um de mim me dá muitas novas perspectivas. Eu estava orgulhoso das equipes para combater as pessoas, a criação de pessoas, confiando e ajudando -as a ter sucesso para mim. Eu trabalho com algumas pessoas incríveis, é impossível se apoiar e elas trabalham muito.
EPS: Eu nunca vou falar livremente no caminho, e conheço suas idéias para a frente da qual elas sempre são ouvidas e consideram. Eles os levam para o quadro e executados no conselho ou se não são uma boa razão. Não oferece nenhum lugar em que você tenha medo de lutar com você.
CC: Ao longo dos anos, a indústria se tornou muito eficaz. Quando comecei a primeira vez, tudo foram instruções e instruções e os clientes dependeram de cada passo. Hoje, com um automatizado lento, eles estão em egoísmo, estão interessados em auto-suficiente e apoio a direitos e apoio. Precisamos fazer preferência aos nossos clientes para gerenciar as coisas em independência. Para fazer isso, desenvolvemos um vídeo de qualificação que os guiou através do gerenciamento de seus objetos. Os entrelaçados também incentivaram nossas equipes a pedir “perguntar”? “Sempre que a tarefa não parece, o valor agregado. Se o processo não desistiu de uma meta, fomos exaltados. Isso é mais valioso e mais importante.
SC: Sou mero atraente para o foco contábil e vi interesses reais daqui. Recebemos estudantes de negócios e para obtê -los sobre a experiência e o desenvolvimento preciso, o que é extremamente recompensado. Também contratamos pessoas para fora da área e as perspectivas também nos ajudaram a nos ajudar a melhorar a evolução. Gostaria de construir vínculos mais fortes com faculdades e universidades para expandir suas referências mais fortes para expandir seus currículos e oferecer muitas pessoas com as possibilidades.
SC: Não acredito que as mulheres sejam mais importantes do que qualquer outra área que qualquer outro campo seja mais importante do que a da outra ou mais importante do que ter mulheres. É importante que uma variedade de misturas e perspectivas de gerar melhores resultados. Dizia -se que, se queremos que as mulheres altas vejam esposas altas em um alto nível ou qualquer flexibilidade, o botão flexível. A indústria da indústria fez, mas no ambiente ambiental, ainda há trabalho em que pessoas, homens ou mulheres podem ser interrompidas com as outras partes de suas vidas. Quando nos concentrarmos nos resultados, não abra a porta para uma ampla gama de talentos.
“De uma tabela de admissão ao chefe do atendimento ao cliente: Pergunta: Pergunta: Sincer Si KL Ciclo”
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