Você está recebendo cheques da previdência social e trabalhando ao mesmo tempo? Aqui estão as novas regras que você deve conhecer para 2026

Seja por opção ou por necessidade, um número crescente de idosos americanos está trabalhando bem na sua idade dourada. Em 2024, 23,4% dos homens e 16,2% das mulheres com mais de 65 anos ainda estavam empregados, de acordo com o Bureau of Labor Statistics (BLS) (1).

Muitos destes idosos também recebem benefícios da Segurança Social enquanto trabalham. De acordo com o Center for Retirement Research do Boston College, cerca de 40% das pessoas trabalham depois de requerer benefícios, muitas vezes durante vários anos (2).

O sistema permite que os beneficiários recebam uma parcela da renda do trabalho, mas apenas até um determinado limite. Além desses limites, os benefícios são retirados e negados. Se você está nessa situação, entender como funcionam as regras e qual é o limite de renda em 2026 pode ser uma parte fundamental dos seus planos financeiros.

Aqui está o que você precisa saber.

É permitido trabalhar durante a coleta de benefícios. No entanto, o rendimento do seu trabalho pode afetar os seus benefícios dependendo da sua idade e nível de rendimento.

Se você estiver abaixo da idade de aposentadoria completa (FRA), poderá ganhar até US$ 24.480 em 2026 sem afetar seus benefícios (3). Este limite é ajustado todos os anos e é atualmente 1.080 vezes superior ao do ano anterior. Para cada US$ 2 que você ganhar acima desse limite, a Administração da Segurança Social (SSA) reterá US$ 1 em benefícios.

Esses limites de rendimentos são muito flexíveis no ano civil em que você atinge a FRA. Se você atingir o FRA em 2026, poderá ganhar até US$ 65.160 – US$ 3.000 a mais que no ano anterior – antes que seus benefícios sejam afetados. A taxa de retenção na fonte também é mais generosa para os beneficiários que atingirão a FRA em 2026. A SSA reterá apenas 1 dólar por cada 3 dólares em rendimentos acima deste limite.

Depois de atingir o FRA e superior, o limite de renda não se aplica mais. Você pode ganhar qualquer quantia sem afetar seus benefícios.

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Os reformados provavelmente têm múltiplas fontes de rendimento e, felizmente, a SSA não considera todas as formas de rendimento no seu teste de rendimentos. Simplificando, apenas merecido A renda é usada para o teste. Isso significa qualquer salário, vencimento ou bônus que você receba de seu empregador. Se você trabalha por conta própria, apenas o rendimento líquido conta para o teste de rendimentos.

A maioria das formas de rendimento passivo, incluindo outros benefícios governamentais, rendimentos de investimentos, juros, pensões, anuidades e ganhos de capital, não estão incluídos no teste.

Por outras palavras, se depende principalmente do rendimento passivo e trabalha apenas a tempo parcial ou ocasionalmente, é pouco provável que atinja o limite que desencadeia uma dedução da pensão.

Se você ultrapassar o limite, é importante saber que o valor deduzido não será perdido para sempre e pode, na verdade, aumentar seus benefícios no longo prazo.

O teste de rendimentos do SSA foi concebido para prevenir, e não eliminar, benefícios de reforma antecipada.

Imagine que você completará 62 anos em 2026 e começará a reivindicar benefícios. Você recebe US$ 1.200 por mês da Previdência Social e ganha US$ 29.000 por ano trabalhando meio período. Como essa renda excede o limite de ganhos anuais em US$ 4.520, a agência retém US$ 2.260 – metade do valor acima do limite. Em termos práticos, são cerca de dois meses de benefícios.

Se o mesmo padrão continuar e perder cerca de dois meses de pagamentos por ano até atingir a idade de reforma completa aos 67 anos, a redução cumulativa ascenderá a cerca de 10 meses. Neste ponto, o Seguro Nacional ajusta a sua pensão como se você tivesse entrado com o pedido 50 meses antes dos 60. A diferença é impressionante: o pedido cinco anos antes geralmente rende cerca de 70% do benefício total, enquanto o pedido 50 meses antes aumenta para cerca de 74,2%.

Esses anos extras de trabalho também podem aumentar sua pensão se substituirem os anos de rendimentos mais baixos em seu registro salarial de 35 anos. O plano calcula os benefícios usando uma média dos anos com maiores rendimentos, de modo que uma renda mais forte no final de sua carreira pode aumentar essa média – e seu cheque mensal – para o restante da aposentadoria.

No entanto, perder alguns de seus benefícios por alguns anos ainda pode afetar seu plano e orçamento de aposentadoria, portanto, considere este teste de rendimentos antes de se aposentar, reivindicar benefícios ou aceitar um novo emprego.

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Bureau de Estatísticas Trabalhistas dos EUA (1); Centro de Pesquisa sobre Aposentadoria do Boston College (2); Instituto Nacional de Seguros (3)

Este artigo fornece apenas informações e não deve ser considerado um conselho. É fornecido sem qualquer tipo de garantia.

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